More from: декретные

Можно работать и одновременно находиться в отпуске по уходу за ребенком

P , by

c 7 комментариев

отпуск по уходу за ребенком

можно получать пособие по уходу и работать

По закону матери или отцы вправе получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, только если они находятся в отпуске по уходу за ребенком. Такие граждане имеют право работать, но только на условиях неполного рабочего времени. Однако арбитражный суд пришел к выводу, что право на ежемесячное детское пособие сохраняется независимо от продолжительности сокращенного рабочего дня.
Даже пятиминутное сокращение рабочего дня позволит работнику получать пособие по уходу за ребенком. Читать далее..

Кто выигрывает от увеличения МРОТ

P , by

c 2 комментария

повышение размера МРОТ
В нашей стране минимальный размер оплаты труда (МРОТ), начиная с 1 июля 2016 года, увеличен сразу на 21% и составил сумму в 7,5 тысяч рублей. Кто же выиграет от увеличения минимального размер оплаты труда?
Читать далее..

Какие пособия может получить женщина-мать

P , by

c 9 комментариев

Пособия по беременности и родам
Пособия по линии Фонда социального страхования (ФСС) предоставляются женщинам, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Чтобы быть застрахованным в этой системе необходимо заключить трудовой договор с работодателем, это автоматически дает работнику регистрацию как в ФСС, так и в Фонде обязательного медицинского страхования (ФОМС).
Читать далее..

Выплата материнских пособий уволенным в связи с ликвидацией организации

P , by

c 15 комментариев

беременная женщина
В случае увольнения беременной женщины или лица, осуществляющего уход за ребенком до полутора лет, по причине ликвидации организации, все пособия, связанные с беременностью, родами и уходом за ребенком, назначает и выплачивает местный орган социальной защиты населения.
Читать далее..

  1. Страницы:
  3. 1
  4. 2