Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет могут получать матери или отцы ребенка, а также другие родственники или опекуны, фактически ухаживающие за ребенком, которые застрахованы по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности.
Читать далее..
More from: детские пособия
Можно работать и одновременно находиться в отпуске по уходу за ребенком
можно получать пособие по уходу и работать
По закону матери или отцы вправе получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, только если они находятся в отпуске по уходу за ребенком. Такие граждане имеют право работать, но только на условиях неполного рабочего времени. Однако арбитражный суд пришел к выводу, что право на ежемесячное детское пособие сохраняется независимо от продолжительности сокращенного рабочего дня.
Даже пятиминутное сокращение рабочего дня позволит работнику получать пособие по уходу за ребенком. Читать далее..
В Общественной палате РФ обсудили размер алиментов на ребенка
Проблема уклонения от уплаты алиментов в России очень актуальна. По статистке, около 2,2 миллионов детей не получают положенные им по праву алименты. Некоторые из них живут в малообеспеченных семьях. Семейный кодекс РФ устанавливает, что даже если родители не проживают вместе с детьми или не находятся в браке, они обязаны так или иначе содержать своих детей. К сожалению, данное положение не реализуется в полной мере.
Читать далее..
Кто выигрывает от увеличения МРОТ
В нашей стране минимальный размер оплаты труда (МРОТ), начиная с 1 июля 2016 года, увеличен сразу на 21% и составил сумму в 7,5 тысяч рублей. Кто же выиграет от увеличения минимального размер оплаты труда?
Читать далее..
Какие пособия может получить женщина-мать
Пособия по линии Фонда социального страхования (ФСС) предоставляются женщинам, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Чтобы быть застрахованным в этой системе необходимо заключить трудовой договор с работодателем, это автоматически дает работнику регистрацию как в ФСС, так и в Фонде обязательного медицинского страхования (ФОМС).
Читать далее..
Из средств МСК можно получить онлайн 25000 рублей
С первого июля на сайте Пенсионного фонда России начал работать сервис, позволяющий подавать заявление на единовременную выплату из средств материнского семейного капитала в электронном виде. Подача заявления в электронном виде исключает визит в отделение пенсионного фонда или в многофункциональный центр. Читать далее..
За воспитание своих детей мама получит зарплату
материнская зарплата
Родителям, воспитывающим трех и более детей, может быть, будут платить «материнскую зарплату».
Российскому правительству направлено президентское поручение, оценить возможности бюджета по выплате пособий многодетным матерям, не имеющих своих доходов от трудовой или иной деятельности. Владимир Путин ждет ответа на это поручение к 1 июлю текущего года.
Читать далее..
Выплата материнских пособий уволенным в связи с ликвидацией организации
В случае увольнения беременной женщины или лица, осуществляющего уход за ребенком до полутора лет, по причине ликвидации организации, все пособия, связанные с беременностью, родами и уходом за ребенком, назначает и выплачивает местный орган социальной защиты населения.
Читать далее..
Оформляем Декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком
У каждой женщины рождение ребенка — это, несомненно, главное событие в ее жизни, но это событие не менее важно и для государства, так как появление на свет нового человека укрепляет государство новым членом общества. Поэтому наше государство признает труд женщины, связанный с ее беременностью и уходом за новорожденным ребенком, особо значимым и начинает материально помогать женщинам уже с первых недель беременности.
Читать далее..
Особенности получения детских пособий индивидуальными предпринимателями
В соответствии действующего законодательства индивидуальные предприниматели могут добровольно уплачивать страховые взносы в Фонд социального страхования (ФСС). После чего они имеют право на получения пособий в случае временной нетрудоспособности и в связи с материнством, но назначение и выплата социальных пособий предпринимателям имеют свои особенности. Читать далее..